求人の特徴
病院
業務内容
院内における調剤業務、病棟での服薬指導をお願いします
院長が整形外科の専門医です
<病棟>
一般病棟 41床
療養病棟 91床
合計 132床
<診療科目>
整形外科/外科/胃腸科/内科/糖尿病内科/眼科/脳神経内科/皮膚科/泌尿器科/リハビリテーション科/歯科/歯科口腔外科
※従事すべき業務の変更なし
※就業場所の変更なし
院長が整形外科の専門医です
<病棟>
一般病棟 41床
療養病棟 91床
合計 132床
<診療科目>
整形外科/外科/胃腸科/内科/糖尿病内科/眼科/脳神経内科/皮膚科/泌尿器科/リハビリテーション科/歯科/歯科口腔外科
※従事すべき業務の変更なし
※就業場所の変更なし
※本求人は、株式会社キャリアデザインによる職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
●薬剤師
●臨床経験が少ない方
●ブランクがある方
●新卒、第二新卒
●子育てが落ち着いたので久しぶりに働きたい
●託児所完備の子育て支援がある病院で働きたい
●子供事情の突発的な休みにも対応してくれる職場を探している
・→このような方々も大歓迎です!
●臨床経験が少ない方
●ブランクがある方
●新卒、第二新卒
●子育てが落ち着いたので久しぶりに働きたい
●託児所完備の子育て支援がある病院で働きたい
●子供事情の突発的な休みにも対応してくれる職場を探している
・→このような方々も大歓迎です!
募集要項
| 職種 | 病院 薬剤師 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | ●9:00 - 18:00(休憩60分) ●残業ほぼなし ●当直なし |
| 時間外 | 残業時間ほぼ無し |
| 休日 | ・週休2日 ・育児支援あり ・有給消化率ほぼ100% ・家庭都合休OK ・月1シフト提出 ・●年間休日115日 ・●日祝固定休み+他シフト制 ・●有給休暇10日(法定通り、半年経過後に10日付与) ・●慶弔休暇など各種特別休暇あり ・●特別休暇(結婚)、生理休暇、産前産後休暇、育児・介護休暇、母性健康管理休暇 など |
| 給与 | 月給:300,000円 〜 350,000円 固定残業:なし 賞与:【賞与】あり 年2回、合計2ヶ月 <固定給> ●基本給:250,000~290,000円 ●資格手当:50,000円 --------------------------------------------- ●合計:300,000円~ <変動給> ●役割給:0円~10,000円 <給与目安> ●経験5年:月給315,000円、年収4,300,000円 基本給:260,000円 資格手当:50,000円 役割給:5,000円 賞与:年2回、合計2ヶ月 ●経験10年:月給350,000円、年収4,780,000円 基本給:290,000円 資格手当:50,000円 役割給:10,000円 賞与:年2回、合計2ヶ月 <その他> 試用期間:6ヶ月(労働条件の変更なし) |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:6ヶ月 条件:本採用時と同様 |
| リモートワーク制度 | リモートワークなし |
| 通勤手当 | 交通費支給あり(規定あり) |
| 待遇・福利厚生 | ●退職金制度あり(勤続5年以上) ●昇給あり(年1回) ●賞与あり(年2回、合計2ヶ月分) ●マイカー通勤OK ●職員専用の無料駐車場完備 ●24時間託児所完備 ●交通支給(月上限1.5万円) ●定年制あり(60歳) ●再雇用制度あり ●各種社会保険完備 ●給与は毎月末締め、翌月25日支給 研修制度あり <先輩スタッフによるOJT> 丁寧にサポートしますので、ブランクがある方、経験が少ない方、新卒/第二新卒の方もお気軽にお問い合わせください! |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | その他受動喫煙対策あり |
| 就業場所 | 兵庫県揖保郡太子町鵤387番地 |
| 勤務先名 | 薬剤師キャリア |
| 勤務先本社所在地 | 大阪府大阪市中央区北浜3-2-25 京阪淀屋橋ビル9階 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://crds.jp/ |
| 勤務先事業内容 | 医療・福祉・保育事業 |
| 選考について | 選考日時 随時 |
| 応募書類等 | 履歴書・資格証(お持ちの方のみ) |
| 採用人数 | 1 名 |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 坂中拓馬 |
| 所在地 | 大阪府大阪市中央区北浜3-2-25-906 |
| 事業内容 | 有料職業紹介事業 有料職業紹介許可番号:27-ユー304133 |
| 電話番号 | 06-7222-3150 |






